RC du dirigeant : Assurez vos responsabilités pour un avenir sans soucis

Diriger, c’est décider... mais aussi se protéger

À la tête d’une entreprise, chaque décision que vous prenez engage votre responsabilité. En cas d’erreur de gestion, de négligence ou d’omission, c’est votre patrimoine personnel qui peut être mis en jeu.

Chez Matrisk Assurance, nous savons que piloter une entreprise, c’est avancer avec lucidité tout en maîtrisant les risques. C’est pourquoi nous proposons une assurance Responsabilité Civile des Mandataires Sociaux (RCMS) pensée pour les dirigeants, les vrais. Ceux qui ne laissent rien au hasard.

Matrisk Assurance
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Courtier en assurance pour les professionnels
7/7/2025
Mis à jour le
7/7/2025
-
temps
minutes de lecture
Dirigeant d’entreprise protégé par une assurance RCMS contre les risques juridiques

Pourquoi souscrire une assurance RCMS ?

Un contentieux avec un salarié, un reproche d’actionnaire, un créancier mécontent, une faille administrative… Vous pouvez être mis en cause à tout moment.

L’assurance RCMS vous protège personnellement contre :

- Les poursuites judiciaires visant votre gestion ;

- Les dommages-intérêts réclamés par des tiers ;

- Les frais de défense, souvent très lourds, devant les juridictions civiles, commerciales ou pénales ;

- Et parfois, contre une atteinte à votre réputation, aussi coûteuse qu’une condamnation.

Ce n’est pas un luxe. C’est une bouée de sauvetage.

👉 Pour en savoir plus sur notre RCMS : matriskassurance.com/rcms

Ce que Matrisk vous apporte concrètement

Contrairement à une assurance classique, notre RCMS est :

- Spécifique aux dirigeants : adaptée à vos fonctions de mandataire social.

- Personnalisée : en fonction de la structure juridique de votre entreprise.

- Réactive : en cas de mise en cause, vous êtes assisté immédiatement.

Ce que nous couvrons :

- Défense pénale et civile du dirigeant ;

- Dommages-intérêts dus à des fautes de gestion ;

- Conflits avec actionnaires ou salariés ;

- Mandats exercés dans d’autres structures.

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Sécurisez votre avenir professionnel. Découvrez les solutions d'assurance Matrisk avec un de nos experts. Contactez-nous !

Quelques exemples bien réels

Un investissement risqué : L’entreprise subit des pertes. Les actionnaires vous accusent de faute de gestion. Votre assurance prend en charge votre défense.

Omission de déclaration : Un simple oubli dans les obligations fiscales entraîne des pénalités. En tant que dirigeant, vous êtes personnellement visé.

Litige social : Un licenciement mal encadré et vous voilà convoqué aux prud’hommes, en votre nom propre.

RCMS et RC Pro : deux boucliers différents

L’assurance Responsabilité Civile Professionnelle couvre les fautes de l’entreprise.

La RCMS, elle, vous couvre vous, en tant que personne physique.

L’un ne remplace pas l’autre. Ensemble, ils forment votre armure juridique.

Matrisk, votre partenaire sérénité

Nous travaillons chaque jour avec des dirigeants, des chefs de Petites et Moyennes Entreprises (PME), des mandataires, des présidents de SAS ou SARL. Nous

connaissons vos enjeux. Et nous savons à quel point un bon conseil vaut autant qu’une bonne couverture.

👉 Vous avez des questions ? Parlons-en.

Prenez contact avec un expert Matrisk : matriskassurance.com/contact

Tout savoir sur l’assurance RCMS pour les dirigeants

Qui est concerné par l’assurance RCMS ?

Tous les dirigeants d’entreprise sont concernés : présidents de SAS, gérants de SARL, mandataires sociaux, administrateurs… En cas de mise en cause personnelle, même involontaire, leur patrimoine peut être engagé. La RCMS les protège contre ces risques.

Quelle est la différence entre la RCMS et la RC Pro ?

La RCMS protège le dirigeant en tant que personne physique, en cas de faute de gestion ou de mise en cause personnelle. La RC Pro couvre l’entreprise elle-même pour les erreurs professionnelles dans l’exercice de son activité. Les deux sont complémentaires.

Quels types d’événements peuvent être couverts par la RCMS ?

La RCMS prend en charge notamment : les frais de défense en justice (civile, pénale ou commerciale) les dommages-intérêts réclamés suite à une erreur de gestion les litiges avec les actionnaires, salariés ou créanciers les fautes commises dans le cadre d’un mandat externe

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